🎶 Avez-vous déjà fait le rapprochement entre un chef d’orchestre et le dirigeant d’une entreprise ?
· Pas vraiment ? 👀🤔
➡️ Voici la réflexion de notre cher Sylvain Hatik 👇
“𝐶𝑜𝑚𝑚𝑒 𝑢𝑛 𝑐ℎ𝑒𝑓 𝑑’𝑜𝑟𝑐ℎ𝑒𝑠𝑡𝑟𝑒 𝑎 𝑏𝑒𝑠𝑜𝑖𝑛 𝑑𝑒 𝑙’𝑖𝑚𝑝𝑙𝑖𝑐𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑡𝑜𝑡𝑎𝑙𝑒 𝑑𝑒 𝑠𝑒𝑠 𝑚𝑢𝑠𝑖𝑐𝑖𝑒𝑛𝑠, 𝑙𝑒 𝑐ℎ𝑒𝑓 𝑑’𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒𝑝𝑟𝑖𝑠𝑒 𝑠’𝑎𝑝𝑝𝑢𝑖𝑒 𝑠𝑢𝑟 𝑢𝑛𝑒 𝑒́𝑞𝑢𝑖𝑝𝑒 𝑑𝑒 𝑡𝑎𝑙𝑒𝑛𝑡𝑠, 𝑡𝑜𝑢𝑠 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒́𝑡𝑒𝑛𝑡𝑠, 𝑝𝑎𝑟𝑓𝑎𝑖𝑡𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑎̀ 𝑙’𝑒́𝑐𝑜𝑢𝑡𝑒, 𝑒𝑡 𝑜𝑟𝑖𝑒𝑛𝑡𝑒́𝑠 𝑣𝑒𝑟𝑠 𝑙𝑒 𝑚𝑒̂𝑚𝑒 𝑜𝑏𝑗𝑒𝑐𝑡𝑖𝑓.
𝐴𝑢 𝑓𝑖𝑛𝑎𝑙, 𝑙𝑒𝑠 𝑝𝑒𝑟𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑛𝑐𝑒𝑠 𝑑𝑒 𝑙𝑎 𝑠𝑜𝑐𝑖𝑒́𝑡𝑒́ 𝑛𝑒 𝑠𝑜𝑛𝑡 𝑗𝑎𝑚𝑎𝑖𝑠 𝑎𝑙𝑒́𝑎𝑡𝑜𝑖𝑟𝑒𝑠, 𝑒𝑙𝑙𝑒𝑠 𝑟𝑒́𝑣𝑒̀𝑙𝑒𝑛𝑡 𝑙𝑎 𝑣𝑖𝑟𝑡𝑢𝑜𝑠𝑖𝑡𝑒́ 𝑜𝑢 𝑛𝑜𝑛 𝑑𝑒 𝑙’𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒𝑝𝑟𝑒𝑛𝑒𝑢𝑟 𝑑𝑎𝑛𝑠 𝑙𝑒 𝑚𝑎𝑛𝑎𝑔𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑞𝑢𝑜𝑡𝑖𝑑𝑖𝑒𝑛 𝑑𝑒 𝑠𝑜𝑛 𝑒́𝑞𝑢𝑖𝑝𝑒.”
✍️ Merci Sylvain Hatik pour ces quelques mots qui nous inspirent et trouvent avec justesse l’essence des accompagnements d'Envol & Rebond. ✨
→ Vos salariés sont les musiciens qui composent l’orchestre.
Chacun à sa part de responsabilité et son importance singulière au service d’un projet commun (celui de votre entreprise 🔥).
📌 S’il manque un ou plusieurs musiciens, la musique produite n’aura pas la même saveur, elle ne sera pas si puissante et ne produira pas le même impact. Il en est de même au sein de votre collectif, les résultats et l’accomplissement des objectifs communs passent par les subtilités que chaque membre de votre équipe apporte. (par ces détails qui, mis bout à bout, font la différence).
Tout le monde à une partie de l’équation finale et le chef d’orchestre en est conscient. 😊 L’enjeu pour lui est de créer ce cadre de sécurité qui permet aux musiciens de s’exprimer individuellement et collectivement.
La posture du chef d’orchestre, sa justesse et l’intention de ces gestes sont des facteurs clés de la réussite collective.
➡️ Permettre à chaque salarié d’exprimer sa singularité, ses talents et mettre son énergie au service d’un ensemble est vecteur de performance et de sens. 🌱
A l'image d'un orchestre ou les musiciens agissent de concert pour atteindre les résultats escomptés. ✨
👉 “𝐕𝐨𝐬 𝐫𝐞́𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐭𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐜𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐚𝐫 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞”
Pour plus d’informations sur les accompagnements d'E&R, c’est par ici 📲 💻👇
@ThomasVedrine
06 81 77 56 47
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