Un cap, aussi inspirant soit-il, n’a de valeur que s’il est partagé par l’ensemble de l’équipage.

La logique des KPIs (vert, orange, rouge) peut, si elle est mal utilisée, gommer tout le chemin parcouru

Alors que le monde professionnel tend à se focaliser sur les lacunes, il existe des méthodes pour stimuler des collectifs différemment.