Souvent idéalisé et placé au-dessus de la mêlée, le leader est l'objet de tous les fantasmes ! 💪 Il inspire le groupe, connait la voie à suivre, il a une vision qui nous permettra de triompher, mais reste perméable aux doutes et aux angoisses... La tâche semble complexe et cela ne donne pas vraiment envie de s'y atteler ! 😓
Ne serait-il pas temps de revoir nos croyances en 2024 ? Nous allons voir ensemble quelle est la place du leader de nos jours et quelles sont ses véritables forces ! 🙏
🟣 L'anticipation serait la clé ?! 🔍
Voir loin ne veut pas dire tout prévoir. La vision à long terme est souvent l'une des qualités mises en avant pour être un leader, mais cela veut-il dire qu'il prévoit le futur ? 🔮 Pas sûr..
Avoir une vision commune est indispensable au bon fonctionnement de toute entreprise. La vision est l’horizon visé, celui qui donne une direction et du sens aux énergies mobilisées par vos équipes. Elle accompagne le chemin et tout ce qui participe à l’histoire de votre entreprise. 💫
Plus vous serez connecté à cette intention, plus vous serez en mesure d’embarquer vos collaborateurs et de les inspirer.
🟣 Nos émotions au service des objectifs
Lorsque les interactions et les responsabilités sont nombreuses, il est tentant de s’imperméabiliser à ses émotions tel un super héros que l'on imagine sans peur. 🤐
Et pourtant ! Tout l'enjeu est de se servir de ces émotions riches d'informations. Les émotions que nous ressentons sont le meilleur GPS qui existe pour ajuster une situation et se remettre en route. On parle même d’activer son radar intérieur ! 💓
🟣 La relation d'abord, les résultats ensuite !
Et oui, car un leader n'est rien sans son équipe, le succès collectif est le résultat d'un mélange de compétence variées qui mène à la réussite. ✍️
Le leader à la responsabilité de cultiver le lien avec ses collaborateurs, nourrir ce sentiment d'appartenance en créant des temps de partage et d'échange, entre et avec les équipes. 🤝 L'autonomie et la coresponsabilité sont des vecteurs de performance qu’un leader revendique ! ✨
Si la thématique du leadership vous fait écho et réveille en vous l’envie de développer vos forces et points d'appui lors d'un coaching individuel.. Vous savez où nous trouver ! ⬇️
Thomas Vedrine
06 81 77 56 47
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